: En tant que Gestionnaire RH, vous jouerez un rôle crucial dans la gestion et le développement de notre capital humain. Travaillant en étroite collaboration avec les différents départements, vous serez chargé(e) de mettre en œuvre les stratégies RH et de gérer les processus quotidiens. é : - Diplôme en ressources humaines, gestion ou domaine connexe.
- Expérience de 2 à 4 ans dans un poste similaire.
- Excellentes compétences en communication, écoute et négociation.
- Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs tâches simultanément.
- Connaissance des outils et logiciels de gestion RH.
- Aptitude à évoluer dans un environnement dynamique et en constante évolution.