Poste à pouvoir : Gestion RH. • Expérience avérée dans la Gestion des Ressources Humaines.
• Compétences managériales.
• Maîtrise et bonnes connaissances des différents volets de la Gestion des Ressources Humaines (formation, recrutement, administration du personnel, gestion de carrière etc).
• Maîtrise du cadre légal et réglementaire.
• Excellentes bases en droit social et parfaite connaissance des obligations légales de l’entreprise en matière sociale. Idéalement très bonnes connaissances du droit du travail.
• Maitrise des normes de management ISO relatives à la Gestion des Ressources Humaines.
• ⁠Lieu de Résidence : Mostaganem & environs Envoyez votre candidature à l’adresse suivante