
ال
للإرشاد القانوني g الإجتماعي
Women's Center for Legal Ald and Counselling
إعادة الإعلان عن وظيفة: مسؤولة شبكات الحماية والارشادد والتمكين
رقم الوظيفة: Re- Advertisement WCLAC/2025/05
مقدمة:
مركز 51,0 للإرشاد القانوني والاجتماعي مؤسسة فلسطينية أهلية مستقلة وغير ربحية تأسست في العام 44
من أجل العمل على تغيير gty لتمييز القائمض المرأة. ويهدف المركز إلى المساهمة في U مجتمع فلسطيني
ديممقراطي على أساس o 5 لمساواة بين الجنسين والعد ال3 الاجتماعية ويعمل في إطا أجتدة نسوية واضحة تقوم
على المعابيرالد ولية لحقو الإنسان. يسعى المركز إلى توظيف مسؤولة لارشاد والتمكين وفق لمعطيات A
الموقع في المؤسسسة: هذه الوظيفة ستكون تحت إشراف مديررة ووجدةمعا والتمكين المجتمعيي.
مكان العملل: رام الله
المهام والمسئوليات الرئيسية للوظيفة:
o استقبال المتوجهات وفق اجراءءات تقديم الخدمة وتوفير الدعم والأإد للمتوجهات ممن خلال جلسات الارشاد
الفردي والجماعيي تبعا لمتطلبات الحالة.
تقديم الدعم والمدافعة عن المتوجهات أمام أسرهن والشرطة والحاكم الجهات المختصة ومزودي الخدمات وغيرهم
من الاأشخاص او االمؤسسات ذات الصلة g 158 للحاجة وخطة 1
تطويير برامج الخدمات الاجتماعية وتقديم التوعية o > :
المشاركة في تطويرالمضامين التدريبيةولرسائل التوع و وكوجمة الخطط المعتمدة إلى برامج عمل تتفيذية بما
يحقق أهداف المركز المرحلية والاستراتيجية
توفير الاشراف للعاملات الاجتماعيات أمهات البيث في مركزا لطوارئ 339 اللخطةة
تشكيل وبتاء شبكات الحماية المناطقية للنائي لتحا العتف وتقديم الاشراف والمتابعة على كافة التدخلاات
المرتبطة بعمل O
تمكين اللتاشطات التسويات والمؤسسات الشباا بد القاعدية لتفعيل المجتمع المحلي في القضايا الحقوقية التسوية
والعتف المبي على النوع الاجتماعي >
oLy قدراات مقد مي الخدمات وشبكات الحهاية لجان الحماية في المجالات الاجتماعية ذات الصلة.
أعداد تقارير المشاريع والبرامج الدورية واتيفاء كاف متطلبات o3 ty
المؤهلات المطلويةة:
شهادة البكالوريوس في الخدم الجتماعية
خبرة عملية ل تقل عن ثمانيةسيّوات في مجال العمل
معرضه بأنظمة وإجراءات الإخماكية المعمولبه والمعتمدة Lo بين المؤسسات الحكومية والأهلية المختصة بالحماية
والخدمات للتساء المعفتاتكو
إتقان اللغتين العربية والتجليزية قراءة وكتابة ومحادثة
مهارات تنظيمية وادارية والعمل بروح الفريق
مهارة إعداد وكتابة التقاريرر
متطلبات اخرى:
مهارات الاتصال والتواصل والقدرة على التعامل مع جميع فنات المجتمعع.
القدرة على العمل B وقت الأزمات وتحت الضغط وفيي حالت الطوارئٌ
Microsoft Office goli g مهارة استخدامالحاسوب
القدرة على العمل على عدة أهداف والقيام بعدة مهام
الية تقديم الطلبات:
للمعنيات والمعتيين التقدم للوظيفة من خلال تعبئ نموذج طلب الوظيفة على الرابط الالكتروني
77.25؛ - بندد انضم للفريق
وارسا السيرة لذاتيةورسا ةتغطية توضح سبب اختيارالعمل لدى مركز المرأة للإرشاد القاتوني والاجتماعي؛؛
إلى البريد الالكتروتي [email protected] LN معتوتة باسم االوظيفة @By g الوظيفة. مع العلم أن آخ رموعد
Jluy¥ الطلبات هو يوم الأحد ٠١16/5/1١ ع1 5/17
للإرشاد القانوني g الإجتماعي
Women's Center for Legal Ald and Counselling
إعادة الإعلان عن وظيفة: مسؤولة شبكات الحماية والارشادد والتمكين
رقم الوظيفة: Re- Advertisement WCLAC/2025/05
مقدمة:
مركز 51,0 للإرشاد القانوني والاجتماعي مؤسسة فلسطينية أهلية مستقلة وغير ربحية تأسست في العام 44
من أجل العمل على تغيير gty لتمييز القائمض المرأة. ويهدف المركز إلى المساهمة في U مجتمع فلسطيني
ديممقراطي على أساس o 5 لمساواة بين الجنسين والعد ال3 الاجتماعية ويعمل في إطا أجتدة نسوية واضحة تقوم
على المعابيرالد ولية لحقو الإنسان. يسعى المركز إلى توظيف مسؤولة لارشاد والتمكين وفق لمعطيات A
الموقع في المؤسسسة: هذه الوظيفة ستكون تحت إشراف مديررة ووجدةمعا والتمكين المجتمعيي.
مكان العملل: رام الله
المهام والمسئوليات الرئيسية للوظيفة:
o استقبال المتوجهات وفق اجراءءات تقديم الخدمة وتوفير الدعم والأإد للمتوجهات ممن خلال جلسات الارشاد
الفردي والجماعيي تبعا لمتطلبات الحالة.
تقديم الدعم والمدافعة عن المتوجهات أمام أسرهن والشرطة والحاكم الجهات المختصة ومزودي الخدمات وغيرهم
من الاأشخاص او االمؤسسات ذات الصلة g 158 للحاجة وخطة 1
تطويير برامج الخدمات الاجتماعية وتقديم التوعية o > :
المشاركة في تطويرالمضامين التدريبيةولرسائل التوع و وكوجمة الخطط المعتمدة إلى برامج عمل تتفيذية بما
يحقق أهداف المركز المرحلية والاستراتيجية
توفير الاشراف للعاملات الاجتماعيات أمهات البيث في مركزا لطوارئ 339 اللخطةة
تشكيل وبتاء شبكات الحماية المناطقية للنائي لتحا العتف وتقديم الاشراف والمتابعة على كافة التدخلاات
المرتبطة بعمل O
تمكين اللتاشطات التسويات والمؤسسات الشباا بد القاعدية لتفعيل المجتمع المحلي في القضايا الحقوقية التسوية
والعتف المبي على النوع الاجتماعي >
oLy قدراات مقد مي الخدمات وشبكات الحهاية لجان الحماية في المجالات الاجتماعية ذات الصلة.
أعداد تقارير المشاريع والبرامج الدورية واتيفاء كاف متطلبات o3 ty
المؤهلات المطلويةة:
شهادة البكالوريوس في الخدم الجتماعية
خبرة عملية ل تقل عن ثمانيةسيّوات في مجال العمل
معرضه بأنظمة وإجراءات الإخماكية المعمولبه والمعتمدة Lo بين المؤسسات الحكومية والأهلية المختصة بالحماية
والخدمات للتساء المعفتاتكو
إتقان اللغتين العربية والتجليزية قراءة وكتابة ومحادثة
مهارات تنظيمية وادارية والعمل بروح الفريق
مهارة إعداد وكتابة التقاريرر
متطلبات اخرى:
مهارات الاتصال والتواصل والقدرة على التعامل مع جميع فنات المجتمعع.
القدرة على العمل B وقت الأزمات وتحت الضغط وفيي حالت الطوارئٌ
Microsoft Office goli g مهارة استخدامالحاسوب
القدرة على العمل على عدة أهداف والقيام بعدة مهام
الية تقديم الطلبات:
للمعنيات والمعتيين التقدم للوظيفة من خلال تعبئ نموذج طلب الوظيفة على الرابط الالكتروني
77.25؛ - بندد انضم للفريق
وارسا السيرة لذاتيةورسا ةتغطية توضح سبب اختيارالعمل لدى مركز المرأة للإرشاد القاتوني والاجتماعي؛؛
إلى البريد الالكتروتي [email protected] LN معتوتة باسم االوظيفة @By g الوظيفة. مع العلم أن آخ رموعد
Jluy¥ الطلبات هو يوم الأحد ٠١16/5/1١ ع1 5/17