Vos missions : En collaboration directe avec la Responsable RH, tu participeras activement à : La gestion du processus de recrutement (diffusion d'annonces, sourcing, préqualifications, entretiens) L’intégration des nouveaux collaborateurs La mise à jour des dossiers du personnel et des bases de données RH Le suivi de la formation (planification, inscriptions, bilans) La participation à des projets RH transverses (marque employeur, qualité de vie au travail, RSE…) Profil : Étudiant(e) en Bac+3 à Bac+5 (RH, Psychologie du travail, Droit social, ou équivalent) Dynamique, rigoureux(se) et doté(e) d’un excellent relationnel Discrétion et sens de la confidentialité Maîtrise du Pack Office