

ابدأ مسيرتك مع duruper كـ hr manager في الدوحة – فرصة ذهبية! هل أنت قائد موارد بشرية متمكن .../ 1 month ago
Qatar
ابدأ مسيرتك مع Duruper كـ HR Manager في الدوحة – فرصة ذهبية!
هل أنت قائد موارد بشرية متمكن ولديك خبرة في التوظيف وإدارة العمليات؟ هذه فرصتك لتكون جزءًا من فريق Duruper الرائد في قطر! ما ستفعله في الدور:
✅ قيادة وإدارة جميع عمليات الموارد البشرية والتوظيف من الألف إلى الياء.✅ إدارة التوظيف للكوادر الإدارية والفنية والعمالة الماهرة والعادية.✅ تخطيط وتنسيق تعبئة القوى العاملة وفق مشاريع الشركة.✅ ضمان الالتزام بالقوانين العمالية وسياسات الشركة وإجراءات التأشيرات.✅ إدارة علاقات الموظفين، المنازعات، والإجراءات التأديبية.✅ متابعة الرواتب، المزايا، تكاليف القوى العاملة، وتحقيق أقصى فعالية.✅ دعم عمليات التدقيق، مقابلات العملاء، وضمان الالتزام بجودة الأداء. المتطلبات الأساسية:
✅ بكالوريوس أو ماجستير في الموارد البشرية أو مجال ذي صلة.✅ خبرة من 7 إلى 14 سنة في الموارد البشرية والتوظيف (يفضل في البناء، EPC، النفط والغاز).✅ خبرة قوية في التوظيف الجماعي، التوظيف الخارجي، وتجهيز المشاريع.✅ مهارات قيادية وتخطيط للقوى العاملة واتخاذ القرار.✅ القدرة على إدارة مشاريع متعددة والوفاء بالمواعيد النهائية. نبذة عن الشركة:
Duruper – رائدة في إدارة الموارد البشرية والمشاريع في منطقة الخليج.سنة التأسيس: [غير محدد، يمكن إضافة إذا توفر]المقر الرئيسي: الدوحة، قطرمجال العمل: إدارة الموارد البشرية، التوظيف، إدارة المشاريع الرواتب والمزايا التقريبية: راتب 8,000 – 10,000 ريال قطري شهرياً فرصة لتطوير مهاراتك في بيئة مشاريع كبيرة ومتعددة الجنسيات طريقة التقديم:
للتقديم الفوري، اضغط على الرابط التالي: رقم التواصل:
للاستفسار: [أدخل رقم التواصل أو البريد الإلكتروني إذا متاح] الأسئلة الشائعة:
س: هل يشترط الخبرة في قطر فقط؟ج: الخبرة في إدارة الموارد البشرية والتوظيف مع أي مشاريع كبيرة مقبولة، مع الأفضلية للخبرة في البناء/EPC/النفط والغاز. س: هل الوظيفة على مكتب مركزي أم مواقع مشاريع؟ج: كلاهما، سيتم إدارة العمليات من المكتب الرئيسي ومتابعة مواقع المشاريع. تابعونا على مواقع التواصل الاجتماعي: لمتابعة صفحتنا على فيسبوك لمتابعة صفحتنا على إنستجرام لمتابعة صفحتنا على إكس (تويتر سابقًا) لمتابعة صفحتنا على واتساب لمتابعة صفحتنا على ثريدز لمتابعة صفحتنا على تلجرام لمتابعة صفحتنا على لينكدإن لمتابعة صفحتنا على Pinterest شارك أصدقائك الخبر
هل أنت قائد موارد بشرية متمكن ولديك خبرة في التوظيف وإدارة العمليات؟ هذه فرصتك لتكون جزءًا من فريق Duruper الرائد في قطر! ما ستفعله في الدور:
✅ قيادة وإدارة جميع عمليات الموارد البشرية والتوظيف من الألف إلى الياء.✅ إدارة التوظيف للكوادر الإدارية والفنية والعمالة الماهرة والعادية.✅ تخطيط وتنسيق تعبئة القوى العاملة وفق مشاريع الشركة.✅ ضمان الالتزام بالقوانين العمالية وسياسات الشركة وإجراءات التأشيرات.✅ إدارة علاقات الموظفين، المنازعات، والإجراءات التأديبية.✅ متابعة الرواتب، المزايا، تكاليف القوى العاملة، وتحقيق أقصى فعالية.✅ دعم عمليات التدقيق، مقابلات العملاء، وضمان الالتزام بجودة الأداء. المتطلبات الأساسية:
✅ بكالوريوس أو ماجستير في الموارد البشرية أو مجال ذي صلة.✅ خبرة من 7 إلى 14 سنة في الموارد البشرية والتوظيف (يفضل في البناء، EPC، النفط والغاز).✅ خبرة قوية في التوظيف الجماعي، التوظيف الخارجي، وتجهيز المشاريع.✅ مهارات قيادية وتخطيط للقوى العاملة واتخاذ القرار.✅ القدرة على إدارة مشاريع متعددة والوفاء بالمواعيد النهائية. نبذة عن الشركة:
Duruper – رائدة في إدارة الموارد البشرية والمشاريع في منطقة الخليج.سنة التأسيس: [غير محدد، يمكن إضافة إذا توفر]المقر الرئيسي: الدوحة، قطرمجال العمل: إدارة الموارد البشرية، التوظيف، إدارة المشاريع الرواتب والمزايا التقريبية: راتب 8,000 – 10,000 ريال قطري شهرياً فرصة لتطوير مهاراتك في بيئة مشاريع كبيرة ومتعددة الجنسيات طريقة التقديم:
للتقديم الفوري، اضغط على الرابط التالي: رقم التواصل:
للاستفسار: [أدخل رقم التواصل أو البريد الإلكتروني إذا متاح] الأسئلة الشائعة:
س: هل يشترط الخبرة في قطر فقط؟ج: الخبرة في إدارة الموارد البشرية والتوظيف مع أي مشاريع كبيرة مقبولة، مع الأفضلية للخبرة في البناء/EPC/النفط والغاز. س: هل الوظيفة على مكتب مركزي أم مواقع مشاريع؟ج: كلاهما، سيتم إدارة العمليات من المكتب الرئيسي ومتابعة مواقع المشاريع. تابعونا على مواقع التواصل الاجتماعي: لمتابعة صفحتنا على فيسبوك لمتابعة صفحتنا على إنستجرام لمتابعة صفحتنا على إكس (تويتر سابقًا) لمتابعة صفحتنا على واتساب لمتابعة صفحتنا على ثريدز لمتابعة صفحتنا على تلجرام لمتابعة صفحتنا على لينكدإن لمتابعة صفحتنا على Pinterest شارك أصدقائك الخبر
