توظيف فوري: Manager Recruitment في أبو ظبي – العدد محدود
تعلن شركة Etihad Airways عن حاجتها لشغل وظيفة Manager Recruitment، للعمل على قيادة فريق الاستقطاب للمواهب في مجالات الطيران التجارية والاستراتيجية، بما يشمل إدارة العائدات، التخطيط الشبكي، الاستراتيجية التجارية، التسعير وغيرها من التخصصات. ⚡ التوظيف فوري المقاعد محدودة⏳ أولوية للمتقدمين الأوائل ملخص سريع (اقرأ خلال 10 ثوانٍ) المسمى الوظيفي: Manager Recruitmentالمدينة: أبو ظبيجهة العمل: Etihad Airwaysنوع الدوام: دوام كاملالخبرة المطلوبة: 7+ سنوات في الاستقطاب والتوظيف، ويفضل في شركات متعددة الجنسيات أو بيئات معقدةالمؤهل العلمي: درجة جامعية في أي تخصصتاريخ النشر: 2026 آخر موعد للتقديم: حسب الاكتفاء بالعدد المهام والمسؤوليات ✔ تطوير شراكات قوية مع أصحاب المصلحة ودعم استراتيجيات التوظيف✔ قيادة عملية الاستقطاب من التخطيط إلى قبول العروض والانضمام للشركة✔ تنفيذ استراتيجيات استقطاب عالمية لجذب أفضل المواهب المتخصصة في قطاع الطيران✔ إدارة تقييم المرشحين وضمان الالتزام بأفضل الممارسات والسياسات الداخلية✔ بناء والحفاظ على قاعدة بيانات للمواهب الاستراتيجية استعدادًا للطلب المستقبلي✔ تعزيز صورة Etihad كوجهة مفضلة للمواهب في قطاع الطيران✔ ضمان تجربة مرشح إيجابية وشفافة ومهنية شروط القبول درجة جامعية في أي تخصص خبرة 7+ سنوات في الاستقطاب، ويفضل في شركات متعددة الجنسيات أو بيئات معقدة خبرة في التوظيف لمجالات تجارية واستراتيجية أو تحليلية، ويفضل في قطاع الطيران فهم نماذج الاستقطاب العالمية وأفضل الممارسات، بما يشمل استراتيجيات الاستقطاب وتقنيات التقييم قدرة على التأثير والتواصل مع الإدارة العليا إجادة اللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثًا المزايا الوظيفية راتب تنافسي وفق الخبرة دور استراتيجي في استقطاب المواهب المتخصصة لدعم نمو الشركة العمل ضمن بيئة طيران عالمية مع فرص تطوير مهني واسعة بيئة عمل احترافية وداعمة للابتكار والتميز برامج تدريبية مستمرة لتعزيز مهارات القيادة والاستقطاب ⭐ لماذا هذه الوظيفة فرصة قوية؟ ✔ العمل مع شركة رائدة عالميًا في مجال الطيران✔ قيادة فرق استقطاب المواهب الاستراتيجية✔ التأثير على نمو الشركة وتحقيق أهداف Journey 2030✔ العمل ضمن بيئة سريعة التطور مع فرص توسع مهني واسعة نبذة عن الشركة اسم الشركة: Etihad Airwaysالمقر الرئيسي: أبو ظبي – الإمارات العربية المتحدةمجال العمل: الطيران التجاري والنقل الجوينبذة: شركة طيران وطنية رائدة، تأسست في 2003، تقدم شبكة عالمية للركاب والبضائع، وحاصلة على العديد من الجوائز في جودة الخدمة وبرامج الولاء، وتدعم استراتيجية نمو طموحة حتى 2030. طريقة التقديم (مباشر عبر الرابط الرسمي) قدم مباشرة عبر الرابط التالي: يُفضل تجهيز CV محدث مع إبراز خبرة الاستقطاب في بيئات متعددة الجنسيات أو الطيران. ⏳ تنبيه: سيتم إغلاق باب التقديم عند اكتمال العدد المطلوب. ❓ الأسئلة الشائعة هل الخبرة شرط أساسي؟نعم، 7+ سنوات في الاستقطاب والتوظيف، ويفضل في شركات متعددة الجنسيات أو قطاع الطيران. هل الوظيفة بدوام كامل؟نعم، دوام كامل في أبو ظبي. هل هناك متطلبات قيادية؟نعم، القدرة على قيادة فرق استقطاب للمواهب الاستراتيجية والتواصل مع الإدارة العليا. أسئلة مقابلة متوقعة خبرتك في إدارة فرق الاستقطاب وتطوير استراتيجيات التوظيف؟ كيف تتعامل مع تحديات استقطاب المواهب النادرة في الطيران؟ كيف تبني شبكة مواهب استعدادًا للطلب المستقبلي؟ كيف تضمن تجربة مرشح احترافية؟ تابعونا على مواقع التواصل الاجتماعي: لمتابعة صفحتنا على فيسبوك لمتابعة صفحتنا على إنستجرام لمتابعة صفحتنا على إكس (تويتر سابقًا) لمتابعة صفحتنا على واتساب لمتابعة صفحتنا على ثريدز لمتابعة صفحتنا على تلجرام لمتابعة صفحتنا على لينكدإن لمتابعة صفحتنا على Pinterest شارك هذه الوظيفة: